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A 培优2017校园招聘_苏州校园招聘

2018-12-01 21:48:39
A 培优2017校园招聘_苏州校园招聘 [原帖] 发信人: sigeimai(Patrick), ♂、WWW.YINGJIESHENG.COM♂、 标 题: (标准教育培训学校)A 培优2017届校园招聘 发信站: 饮水思源 (2016年12月02日15:01:02 星期五) A 培优处于中小学(即:K12)教育培训行业,与众不同的是,我们全方位采用中小学教育 培训行业的标准,努力打造品质的教育培训学校,从而获得长远的健康发展。 A 培优成立两年半的时间里,专注于培优,专注于理科,专注于15-20人精品小班,专注于 一个老师带一个年级、一个科目,专注于教学、讲义质量,专注在苏州石路一个教学点… …用专注的力量去打造口碑,从而获得健康长远发展,我们不盲目扩张,因为我们相 信做好质量和口碑是我们的核心竞争力。从2014年5月成立至今,A 培优在苏州已拥有超过 1000名成绩的学员,包括部分苏州市学员。未来A 在稳步的前提下,除在苏州 将发展不同教学点之外,还将稳步发展英语、语文、在线教育、一对一、幼教等不同的事 业部,将A 打造成一个综合型的学校。A 还计划在未来几年之内到江苏其它主要城市发展 分校,将优质的教学品质带到不同的城市。而要实现我们的未来目标,我们的掣肘在 于足够多的人才,所以我们将的精力投入在人才的培养上面。 我们的很多基因,让我们显得与众不同: 1、采用行业标准:①行业教师团队:目前19名教师中,2名毕业于清华、北 大,8名毕业于复旦,4名毕业于南大,2名毕业于上海交大,2名毕业于中科大、中山大学 ,基本100%毕业于全国前十985名校,而且我们面试严格,挑选谨慎,只将有很大发展 潜力的伙伴招入团队。②严格备课标准:新老师每次课都要经过:做题→写教案→集体 备课→修改教案→练课→一对一过课→练课→录课→上课,用严格的备课标准保证每一讲 上课的质量,真正让学生学有所获。③专业、系统的讲义及课程体系:有专业系统的1到1 2年级中小学理科培优课程体系和讲义,讲义经过苏州市学生实践并不断完善优化,贴 近苏州市学生。④学生:汇集了苏州市成绩的学生,有多位学生获得 初中(无锡天一、苏州伟长等)年级名,并有多名学生在全国数学联赛、华杯赛、希 望杯等重要竞赛中获得一等奖。 2、教师 全职双通道发展:我们既全力培养名师,也全力培养管理人才;因为A 培优 既是一个课外培训学校,也是一个公司,采用公司化运营和管理。在发展初期,A 培优的 伙伴都将承担教师和全职员工的双重身份,让员工全面发展。未来发展可偏向成为专职名 师,也可偏向成为全职(管理或专才)人才,也可教师 全职双通道同时发展。 3、注重品质的团队文化:A 培优的企业文化是“品质,追求卓越”,我们将高品 质作为我们的核心竞争力。我们注重每一次上课、课程服务、讲义、资料、活动等等的品 质,努力做到各个环节超出家长和学生的预期,让他们“感激涕零”。也正因此,A 在苏 州赢得了行业的口碑。如果你是一个对做事标准要求“吹毛求疵”的人,欢迎您来 深入了解A 。 4、成熟、稳步的发展模式:专注于培优,专注于理科,专注于15-20人精品小班,专 注于一个老师带一个年级、一个科目,专注于教学、讲义质量...用专注的力量去打造 口碑,从而获得健康长远发展。等把理科和苏州做到足够强大,再发展其它的事业部和分 校。我们相信把每一步都走稳、走好,才能走得更远。 还有几点希望您能了解的: 1、我们的信心:初创公司总是风险与机遇并存,我们很难确定一个公司未来的发展情 况,A 对未来充满敬畏,但同时也充满信心。我们在用教育培训行业非常成熟的模式在发 展:我们有全方位的行业标准,有教育培训成功创业经历的创始人,有追求高品质的 企业文化和团队,有一个口碑非常好的稳步开端以及我们长远、稳步向前的发展策略…… 努力打造苏州乃至江苏、华东……的培训学校。 2、朝阳行业:教育培训行业市场容量巨大(超过1万亿规模,超过手机行业),而且 正处于高速发展期(近几年每年增长率超过30%)。借鉴韩国、日本、中国香港、中国台湾 的发展历史和中国国情来分析,这也将是一个长远的行业,而中国的教育培训还处于不成 熟的阶段。目前这个行业充斥了一些鱼目混杂的培训学校,尤其是在江苏和江苏周边地区 ,还非常缺少高品质的理科培优学校,而我们希望真正改善这种现状,建立真正高品质学 校,给孩子提供更好的教学质量。 3、让人才投身教育:A 培优采用高起薪(下文介绍)和高发展的薪酬体系,希望 用优厚的初始待遇吸引的人才加入到教育培训行业(越来越多的人才加入这个行 业,但大多数人对这个行业还不甚了解)。同时,重要的是,作为初创团队,我们将致 力于未来核心人才的培养,并用的发展机会和待遇,让人才留在教育培训行业, 因为做好中国教育需要的人才。 4、年轻人的工作氛围:我们的团队都很年轻(平均23、24岁,创始人也就28岁左右) ,所以是非常年轻人的工作氛围(不官僚,平等自由,很happy),这也将是一个年轻人的 成长平台。 还有更多想说的…… 希望未来我们可以坐下来畅谈。 招聘岗位:小低数学竞赛(优先)、小高数学竞赛、初中数学、初中物理、初中化学 、高中数学(联赛),高中物理(竞赛)。 职位性质:全职( 授课) 工作时间:周二至周五全职 周末及寒暑假(部分时间段)授课。 工作地点:苏州(总部),扬州(分校) 工资待遇:全职:基本工资(3500元起) 课时费(100-500元/小时) 五险一金 公司福利 。(初始薪资视应聘者情况而定,后期薪资视成长晋升) 正常带班后年收入:10w起。 招聘对象: 2017年本、硕应届毕业生,三年以下工作经验往届生。 任职要求: 1 985,211大学优先,理科相关专业优先; 2 中小学阶段理科成绩突出、有相关竞赛获奖经历者优先(在邮件或简历中体现); 3 综合能力,工作积极主动,有负责或组织过活动者优先; 4 愿意加入创业团队,着眼未来,肯为未来踏实付出; 5 热爱教育教学工作,热爱学生,人品正直; 6 普通话标准,表达能力者优先。 (我们更看重应聘者的综合素质、学习意识和理科功底,至于缺少上课经验,我们能够提供 系统的教师授课培训和全职工作培训) 简历投递: 【方式一】邮箱: hr@ajiapeiyou.com 邮件主题模板:姓名 学历 学校 应聘科目 如:张三 本科 北京大学 小学竞赛 【方式二】关注微信公众号:ajiapeiyouhr,填写线上职位申请表 联系电话:0512-65319530 求职流程: 简历投递--简历筛选--电话面试--初试—复试培训--复试--录用--签订三方协议 ※ 来源:·饮水思源 bbs.sjtu.edu.cn·[FROM: 222.93.85.146] 太原软磁材料生产厂家
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